📌 아래 양식에 그룹별 기록 양식을 더해 작성해주세요.

[그룹별 기록 양식 추가]

회의 목적

1. 워크숍 피드백 관련 논의

2. 구체적인 프로젝트 계획 논의

3. 역할 분배

팀 회의 내용

1 & 2. 워크숍 피드백 관련 논의 및 프로젝트 계획 논의

• '전문성'이 없어도 된다는 희망제작소 측의 피드백과 전문성을 요하는 교수님들의 피드백이 상충된다고 느껴짐
  • PSYLIGHT 팀에서는 기존의 방향을 유지하되, 피드백을 고려하여 세부 방향을 수정하기로 결정함
• '심리 테스트'의 전문성 문제 
  • '심리'가 아닌 '안전'으로 프레이밍
  • '검사'라는 표현 조심해서 사용
  •  심리 테스트 형식을 사용하는 것은 관심을 끌고 사람들을 유입하는 도구로 사용하는 데 주 목적이 있으므로, 이 부분을 강조할 설명할 필요가 있음
• '간접 외상' 경험 수집 여부
  • 다른 팀에서도 이미 관련 주제로 유사한 프로젝트를 진행하고 있으므로, PSYLIGHT 팀에서는 안전 문제에 초점을 맞추기로 함
• '유형화'의 문제
  • 우리가 제시하는 안전 취약성 유형은 안전한 선택을 하면 가산점이 붙는 구조이기 때문에, '유형(범주)'라기보다는 아니라 '수준'이라고 보아야 함
  • 우리가 제작한 테스트는 (타당화 된) 척도가 아니기 때문에, xx점과 같이 '점수'나 '등급'으로 제시하는 것 역시 조심해야 함
  • 내부적으로는 점수에 따른 등급이더라도 '캐릭터'의 느낌을 살려 결과를 제시하는 방향으로 결정
• 시나리오의 다각화
  • 프로그램 전체의 주 목적을 다시 한 번 고민해 볼 필요가 있음
  • 현재의 시나리오는 개인이 주의하면 문제가 생기지 않고 & 명백한 답이 있는 상황임. 그러나 개인의 책임보다는 사고나 재난이 예상치 못하게 발생할 수 있다는 점을 강조하기 위해, 상황이나 선택지를 다양하게 구성하는 것이 좋을 것 같음
  • 사례별로 고민할 수 있는 선택지 제공하기로 결정
    • 개인의 부주의뿐만 아니라, 다른 사람들과 함께할 수 있는 선택지 제공하거나, 책임 소재가 불명확하거나, '나'만의 문제가 아니라 '우리 모두'의 문제라는 점을 강조하도록 구성 (개인적인 해결 방법과 사회적인 해결 방법) 
    • 예: (현재) 빙판길 지나간다 vs. 지나가지 않는다 -> (변경) 옆에 비치된 염화칼슘을 뿌린다, 구청에 신고한다 vs. 나만 조심히 지나간다
  • 모든 상황에서 다 불분명하게/다양하게 선택지를 만들기는 어려울 수 있음. 다만, 상황 안에서 선택지를 추가하거나 (선택지 3개도 고려해보기), 기존에 선정했던 시나리오 상황을 변경하거나 다른 상황을 추가하여 상황과 선택지를 다양화할 수 있을 것임
  • 선택지 3개 이상일 경우, 2개는 가산점이 있고 1개는 없는 선택지 등 다양한 조합으로 선택지를 구성하여 점수로 환산
  • 상황은 총 10개 정도면 적당할 것 같음
• 안전 유형 테스트 제작 툴(tool)
  •  공유 기능, 결과 페이지에 링크 삽입 기능, 점수를 기반으로 유형 분리 기능 모두 (무료로) 제공되는 것은 WAVEON이었어서, 이걸로 진행

3. 역할 분배

• 수행 과제: 테스트 세팅 / 안전 정보 세팅 / 사례집(패들랫) 세팅
• 시나리오 및 안전 정보 세팅: 옥아, 하영, 민아, 형욱
  • 2명씩 팀을 나눠서 대주제 2개씩 담당: 실내, 실외 - 옥아, 하영 / special event, 간접외상 - 민아, 형욱
  • 다음 주 화요일 오후 3시까지 시나리오 완성해서 Notion에 업로드
  • + 하영쌤이 (시간 여유가 있으시다면..) 시나리오만 WAVEON에 구현해서 다음 주 수요일 미팅에서 점검
• 캐릭터 및 테스트 표지 세팅: 예린
  • 캐릭터 특성 부여한 한 줄 설명 고안
  • 테스트 표지 이미지 제작
• 패들렛 세팅은 다음 주 수요일 미팅에서 논의 후 완성

📌 사진은 필수

앗.. 사진을 깜빡했네요..

활동 후기(좋았던 점, 아쉬웠던 점, 흥미로웠던 점 또는 개선해야할 점을 중심으로)